金山網(wǎng)訊   和諧勞動關(guān)系筑根基，優(yōu)質(zhì)營商環(huán)境贏未來。4月27日下午，鎮(zhèn)江中院聯(lián)合鎮(zhèn)江市人社局、鎮(zhèn)江市總工會在京口工業(yè)園區(qū)召開“促和諧勞動關(guān)系 助營商環(huán)境優(yōu)化”新聞發(fā)布會暨新時代法治故事宣講會。

記者在會上了解到，2024年，鎮(zhèn)江兩級法院共新收勞動人事爭議案件1835件，其中一審1453件、二審382件，同比下降0.6%；審結(jié)1834件，其中一審1437件、二審397件，結(jié)收案比為99.9%。在勞動爭議審判任務(wù)較重的情況下，鎮(zhèn)江法院著力提升審判效率，順利完成了各項審判工作。下一步，全市法院將繼續(xù)以保障勞動者權(quán)益、護(hù)航經(jīng)濟(jì)發(fā)展為使命，以打造“法助力·鎮(zhèn)安薪”勞動爭議特色品牌為抓手，進(jìn)一步加強(qiáng)與人社、工會等部門的交流合作，積極探索更廣范圍、更深層次的勞動糾紛綜合調(diào)處機(jī)制，不斷推動勞動爭議審判工作取得新成效，以高質(zhì)量司法服務(wù)保障高質(zhì)量發(fā)展，為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化鎮(zhèn)江新實踐貢獻(xiàn)法院力量。

在“講好新時代法治故事”環(huán)節(jié)，市中院民一庭副庭長朱云云分享與市總工會等構(gòu)建工會監(jiān)督預(yù)核查機(jī)制背后的辦案故事，助力工會在用人單位單方解除勞動合同中發(fā)揮監(jiān)督作用，推動“護(hù)勞動”與“優(yōu)營商”的雙向奔赴；諫壁法庭員額法官顧是奕講述外賣騎手工傷案例，助力新就業(yè)形態(tài)勞動者依法維權(quán)。（金山網(wǎng)記者 董禮）